6月25日，華藝集團2023干部管理能力提升訓練營在集團培訓室順利開班，集團董事長邰衛(wèi)國，集團管委會全體成員，各中心、事業(yè)部管理干部計60人參與了訓練營開班儀式和第一課學習。

本次訓練營實施是干部管理能力提升項目的沖刺階段，計劃實施時間為2023年6月-12月，一共學習6門課程，分別涉及到團隊管理、工作管理、個人管理三個方面內容。項目組精心整合了國內各領域金牌講師資源，過程中會定期組織學員對培訓內容復盤，討論，以促進學習轉化和運用。

開班儀式上，項目組導師程鵬、班主任葛坤鋒分別介紹了訓練營設計思路和管理方案，進一步明確了學習內容和管理要求，提出了學以致用、以學促用的期望。

開班儀式結束后，正式開啟訓練營第一課《把正確的事干成——德魯克領導力 5 準則》的學習。本次課程特別邀請到《12個德魯客》公眾號創(chuàng)始人康至軍老師授課。康老師通過游戲、案例分享等形式詳細講解了卓有成效管理者的5項習慣，過程中學員們積極參與互動，結合日常工作分享心得和感悟。

 接下來集團將按計劃推進培訓項目和學習轉化，期待學員學有所思，思有所悟，悟有所行，行有所效！

干部管理能力提升項目是華藝集團與南通慧拓管理咨詢有限公司于2021年7月份達成的戰(zhàn)略培訓合作項目，至今已分別開展了項目調研與診斷、《中層管理30講》課程學習、TTT內訓師培養(yǎng)與課程開發(fā)等內容，通過各階段的學習和訓練,旨在進一步提升中高層干部管理能力，有效支撐集團戰(zhàn)略發(fā)展，實現集團經營目標。（文/人力資源部 韓加梅）